Die Betriebswirtschaft erfindet sich immer wieder neu. Sie entwickelt regelmäßig Theorien und Methoden und verfängt sich nicht in den methodischen Fehlschluss, die Wirtschaftswissenschaften müssten nach naturwissenschaftlichen-mathematischen Gesetzmäßigkeiten in der Wirtschaft suchen. Vor diesem Hintergrund ist die neue Betriebswirtschaft ein Ansatz, die klassische Betriebswirtschaft mit aktuellen Fragestellungen zu verbinden.Dieses Buch stellt deshalb klassische Themen wie Buchhaltung, Kosten-, Erfolgs- und Umsatzrechnung, Finanzierung dar, aber auch explizit Statistik zur Datengewinnung und Datenauswertung. All diese Themen werden stets im Lichte der aktuellen Entwicklungen von Digitalisierung, Internationalisierung und innovativen Geschäftsmodellen behandelt.Die Autoren wenden sich klassischen Funktionen des Betriebes zu, aber auch Themen wie Security, Compliance, Nachhaltigkeit, Online-Marketing, Innovationsmarketing, Strategisches Controlling, Cross-Mergers and Acquisitions, u.a. in Verbindung mit der Unternehmensbewertung, sowie Risk-Management.Das Buch richtet sich an Studierende der Wirtschaftswissenschaften sowie an Unternehmer und Manager, die sich mit betriebswirtschaftlichen Themen in Theorie und Praxis auseinandersetzen.

Vorwort oder Zum Adjektiv ¿neü in der Betriebswirtschaft 5Abbildungsverzeichnis 15Tabellenverzeichnis 211 Das Neue in der Betriebswirtschaft: Ansätze zur qualitativen Forschung und Konzeption theoriegenerierender Forschungsstrategien 251.1 Hintergrund 251.2 Wissenschaftsziele in der Betriebswirtschaftslehre 251.3 Angewandte Forschung als Zwischenform 261.4 Spielregeln für anwendungsorientierte, qualitativ-empirische Forschung in der Betriebswirt- schaftslehre 281.5 Konzeption einer betriebswirtschaftlich orientierten, qualitativen Forschungsstrategie 311.6 Einschränkungen, Ausblick und weiterer Forschungsbedarf 35Literatur 362 Buchhaltung, Bilanzierung und Finanzflussrechnung 392.1 Funktion und Teilgebiete des Rechnungswesens und der Buchführung 392.2 Inventur, Bilanz und Bilanzaufbau 472.3 Erfolgsunwirksame Geschäftsvorfälle, Veränderung der Bilanz und laufende Kontenbuchhaltung 542.4 Eigenkapitalkonto und dessen Veränderung, Verbuchung erfolgswirksamer Geschäfts- vorfälle und Erfolgsrechnung 662.5 Berücksichtigung von Verlusten und Risiken im Jahresabschluss 872.6 Kapital-/Finanzflussrechnung als Ursachenrechnung für Liquiditätsveränderung 94Anlage: Bilanzgliederung nach
266 HGB 101Literatur 1023 Neue Betriebswirtschaftslehre und Angewandte Statistik ¿ zwei Seiten einer Medaille 1033.1 Vorbemerkungen 1033.2 Historische Notizen zur Statistik 1043.3 Statistische Grundbegriffe 1073.4 Datenerhebung 1133.5 Verteilungsanalytische Betrachtungen 1183.6 Wahrscheinlichkeitstheoretische Betrachtungen 1383.7 Zusammenhangsanalytische Betrachtungen 1493.8 Regressionsanalytische Betrachtungen 1653.9 Schlussbemerkungen und Literaturhinweise 1744 Kosten-, Erlös- und Ergebnisrechnung 1774.1 Zielsetzung und Aufbau des Beitrags 1774.2 Die Stellung der Kosten-, Erlös- und Ergebnisrechnung in der Betriebswirtschaftslehre 1774.3 Einführender Überblick über die Kosten-, Erlös- und Ergebnisrechnung 1814.4 Angebotskalkulation 1844.5 Marktorientiertes Kostenmanagement 1904.6 Ermittlung und Analyse des Erfolgs 1924.7 Planung und Kontrolle der Wirtschaftlichkeit 1954.8 Business Cases zur Produkteinführung 1964.9 Kalkulation besonderer Kostenträger 1994.10 Konkrete Entscheidungssituationen 200Literatur zur Kosten-, Erlös- und Ergebnisrechnung 2045 Rechtlicher Rahmen: Rechtsformwahl und SE 2075.1 Rechtsformwahl 2075.2 SE, Aktiengesellschaft und Börse 211Literatur 2176 Von der traditionellen Finanzierungslehre zum wertorientierten Finanzmanagement 2196.1 Finanzierungstheorien, deren terminologische Grundlagen, Logik und Ziele 2196.2 Wertorientiertes Finanzierungsmanagement 224Literatur 2277 Einführung in die Unternehmensbewertung 2297.1 Anlässe für Unternehmensbewertungen 2297.2 Methoden der Unternehmensbewertung 2307.3 Vom Enterprise Value zum Wert des Eigenkapitals 243Literatur 2478 Unternehmenszusammenschlüsse 2498.1 Begriffsabgrenzung 2498.2 Motive 2518.3 Phasen von M&A 2568.4 Erfolgsfaktoren und Risiken von M&A-Transaktionen 2598.5 Erfolgsmessung von Mergers & Acquisitions 2608.6 Trends bei Unternehmenszusammenschlüssen 261Literatur 2649 Zur Anwendung des Ratings / Basel III / Basel IV im Rahmen neuerer Regulierungsvorschriften 267Abstract 2679.1 Fundamentale Grundlagen zum Risiko 2679.2 Ratings 2779.3 Rechtliche Grundlagen 2929.4 Risikosteuerung 308Literatur 33110 Governance, Risk & Compliance 33910.1 Einführung in die Thematik von Governance, Risk & Compliance 33910.2 Corporate Governance 34110.3 Risikomanagement 34610.4 Compliance Management 35710.5 Governance, Risk & Compliance Quick -Check 36410.6 Übungsaufgaben/Fragen zu Governance, Risk & Compliance 365Literaturempfehlungen 366Literatur 36611 Der Strategic Management Navigator: Ein Bezugsrahmen zur Strukturierung der Strategiearbeit 37111.1 Einleitendes zum Unternehmen/Umwelt-Verhältnis 37211.2 Der Aufbau des Strategic Management Navigator 37311.3 Strategische Gestaltungsebenen 38311.4 Pfade durch den SMN 38511.5 Besonderheiten und Grenzen des SMN 38811.6 Zusammenfassung 39012 Strategisches Controlling 39112.1 Konzeptionelle Grundlagen 39112.2 Aufgaben des strategischen Controllings 39612.3 Instrumente des strategischen Controllings 39913 Das neue Modell der Geschäftsmodelle 42513.1 Eine systematische Perspektive des Geschäftsmodells 42513.2 Begrifflichkeit des Geschäftsmodells 42613.3 Funktion eines Geschäftsmodells 43513.4 Struktur eines Geschäftsmodells 43813.5 Prozess eines Geschäftsmodells 44113.6 Lenkung eines Geschäftsmodells 446Literatur 44814 Standortentscheidungen 453Determinanten der betrieblichen Standortentscheidung 453Literatur 46615 Einführung in das Personalmanagement 46915.1 Einführung in die Thematik und personalwirtschaftliche Grundlagen 46915.2 Theoretische Grundlagen 47215.3 Personalwirtschaftliche Kernaufgaben 47615.4 Trends im Personalmanagement und Arbeit 4.0 50415.5 Schlussbemerkung 507Literatur 50716 Grundlegende Überlegungen zu den Organisationsansätzen 51116.1 Toyotas Just-in-Time: Eine organisatorische Erfolgsgeschichte 51216.2 Organistionsziele: Ohne Ziele keine Performance-Messung 51616.3 Zur Notwendigkeit von Organisationsansätzen 51816.4 Organisationsansätze und Prämissen 52016.5 Betriebliche Organisationstheorie als Wissenschaft, Organisationsprobleme zu erkennen16.6 zu analysieren und zu gestalten 52716.7 Zur traditionellen deutschen Organisationslehre nach Kosiol 52916.8 Organisationsanalyse 53416.9 Fragen 53717 Online-Kommunikation 53917.1 Einführung 53917.2 Suchmaschinenmarketing 54117.3 Display Advertising 54217.4 Affiliate Marketing 54217.5 Email Marketing 54317.6 Online-PR und Storytelling 54317.7 Social Media Marketing 54417.8 Crowdsourcing 54417.9 Mobiles Internet 54517.10 Corporate Website 54517.11 Social Collaboration 546Literatur 54618 Einführung in das unternehmerische Nachhaltigkeitsmanagement 54918.1 Einleitung und Aufbau dieses Buchabschnitts 54918.2 Nachhaltigkeit und Unternehmen: Vor welchen neuen gesellschaftlichen Herausforderungen stehen Unternehmen heute? 55118.3 Unternehmen für Nachhaltigkeit 55718.4 Stakeholder-Management 56918.5 Normen und Standards des Nachhaltigkeitsmanagements 57418.6 Nachhaltigkeitsmanagement und die Funktionen des Unternehmens 58218.7 Fazit 590Literatur 59119 Die neue Nachhaltigkeit im Unternehmertum 59319.1 Nachhaltiges Unternehmertum 59319.2 Funktion nachhaltigen Unternehmertums 59619.3 Struktur nachhaltigen Unternehmertums 60319.4 Prozesse nachhaltigen Unternehmertums 60819.5 Lenkung nachhaltigen Unternehmertums 611Literatur 615Über die Autoren 619Index 621