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India as an Organization: Volume One

A Strategic Risk Analysis of Ideals, Heritage and Vision
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1. Espoused Values and Mission of the organization of India.- 2. Hostile Takeover.- 3. Resistance.- 4. Plans for organizational re-engineering.- 5. First Turning point: Rejuvenation of India.- 6. Dis-tractors, Confusions and Hostility.- 7. Near Death of the Organization.- 8. International Propaganda Against Indian Ideals.
This book is an analysis of the political and philosophical foundations of the development of India's economy, including discussions of what's gone wrong in the past and what can be done to rectify it. The authors provide a detailed analysis of the history and burning issues derived from these historical analysis which are still unresolved today. As well as this, there are analyses of the political economy and both ancient and modern historical perspectives.
Autor: Dipak Basu, Victoria Miroshnik
Victoria Miroshnik is currently Professor in Management in Reitaku University, Tokyo. Previously she was Associate Professor in the American University Dubai, Ritsumeikan Asia Pacific University in Japan, and Keimyung University in South Korea. She was awarded the Adam Smith Research Fellowship from the University of Glasgow. Her previous books are Corporate Culture in Multinationals and Organizational Culture and Commitment. She has received her PhD from the University of Glasgow.

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Rezensionen

Autor: Dipak Basu
ISBN-13 :: 9783319533728
ISBN: 331953372X
Verlag: Springer-Verlag GmbH
Größe: 11700 KBytes
eBook Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark
eBook Typ: PDF
Seiten: 228
Sprache: Englisch
Auflage 17001, 1st ed. 2017
Sonstiges: Ebook, 6 schwarz-weiße Abbildungen, Bibliographie

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